Zespół odpowiedzialny za organizowanie pracy projektowej powstał niedawno, jednak osoby w nim pracujące mają duże doświadczenie nie tylko w prowadzeniu projektów, ale też doskonale znają zasady funkcjonowania naszej firmy.
Zarządzanie projektami wymaga biegłości w komunikacji z pozostałymi strukturami organizacyjnymi, umiejętności pozyskiwania informacji i ich analizowania, a także przetworzenia tych informacji w zadania.
Przede wszystkim jest to jednak praca z zespołami projektowymi i dbanie o właściwe relacje w tych zespołach. Doświadczenie zebrane w ostatnich latach pozwala nam właściwie dobierać sposób organizowania pracy w projektach.
Odpowiada za prawidłową realizację projektu zgodnie z przyjętym harmonogramem i dba o właściwy obieg informacji w projekcie. Często jest bezpośrednim przełożonym zespołu realizującego dany projekt.
Pomaga zespołowi dobrze się zorganizować i odpowiednio podchodzić do podejmowania decyzji. Czuwa też nad skuteczną komunikacją tak między członkami zespołu, jak i całej grupy roboczej z zewnętrznymi udziałowcami projektu. Udziela się w tworzeniu dobrej atmosfery współpracy.